メンタルヘルス研修

いま、職場のなかに心の病を持つ社員は数パーセントいるといわれています。一番の予防策は通常の業務のなかで、上司、先輩、同僚がその予兆を見つけ、しっかりメンタルマネジメントを行うこと。弊社では上司、先輩向けに「メンタルヘルスマネジメント」研修を行っています。

健康管理・メンタルヘルス・ハラスメント

パワハラ研修

職場に派遣社員、契約社員、業務委託社員、正社員・・など多様な雇用形態の社員が増えるいま、パワハラの問題も複雑化しています。上司から部下だけではなく、正社員から(立場の弱い)非正規社員へのパワハラ事例も増えているのです。どこからどこまでがパワハラで、どこまでがセーフか、実際のケーススタディを交えながら研修形式で啓蒙をしていきます。

セクハラ研修

特に年齢層が若い男女が一緒に働く場で起こりやすいセクハラ。対取引先、社内等、事前のヒアリングにより貴社で想定されるケースを中心にカスタマイズして実施をいたします。

社外ホットラインの設置

なかなか社内の人間には話をしにくいセクハラ、パワハラ、メンタルヘルス…などの問題について、弊社が窓口となり、ホットラインの設置から、社員への告知、適切な対応までフォローをいたします。

CONTACT
お電話でのお問い合せ
WEBからのお問い合せ